Q. 은행 우대 자격

답변 7

• W

  Wnrmarhd한국주택금융공사

  코전무 ∙ 채택률 99%

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  채택된 답변

  it 직렬이시라면 금융자격증도 하나 쯤은 취득해주셔도 서류 합격률에 있어서 큰 도움이 될 것 같습니다. 은행권을 준비하고자 하는 의지도 돋보일테구요.

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• 기

  기은센1212IBK기업은행

  코상무 ∙ 채택률 99% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  adsp 와 sqld는 디지털 자격증이기 때문에 금융 자격증을 좀 더 보완하시면 더 좋을 것 같습니다.

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• 쥬

  쥬죠쥬IBK기업은행

  코전무 ∙ 채택률 98% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  일단 디지털 전문인력으로 들어가실거라면 해당 자격증으로도 서류합격은 가능하실 거라 생각됩니다.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코부사장 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  ADsP와 SQLD가 있다면 기본적인 우대자격은 이미 갖춘 편이라고 보시면 됩니다. 다만 은행권에서 서류 안정권을 만들겠다고 자격증을 4~5개씩 쌓는 건 추천하지 않습니다. 실제 채용에서는 자격증 자체보다 학점, 어학, 자기소개서, 직무경험 등이 함께 평가되고, 자격증도 은행별로 인정 범위와 배점이 다릅니다. 특히 ADsP·SQLD는 금융 전문자격이라기보다는 데이터 역량을 보여주는 성격이 강합니다. 실제 채용 사례에서도 ADsP와 SQLD가 우대자격으로 인정되기는 하지만, 다른 자격과 중복 인정 여부나 배점은 기관마다 다릅니다. 은행 취업을 목표로 한다면 지금 2개에서 투자자산운용사 또는 신용분석사 중 하나를 추가하는 정도를 추천합니다. 개인적으로 일반적인 은행 취업이라면 투자자산운용사가 가장 무난하고, 기업금융·여신·RM 쪽을 생각한다면 신용분석사가 더 직무 연결성이 좋습니다. 반대로 ADP나 SQLP처럼 데이터 자격을 더 높은 단계로 올리는 건 은행 일반직 서류만 놓고 보면 우선순위가 낮습니다.

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• 

  채택스포스코

  코부사장 ∙ 채택률 68%

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  채택된 답변

  안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. IBK기업은행은 지원자분들이 생각하시는 것보다 자격증 개수 자체를 아주 크게 보지는 않는 편입니다. 서류에서는 전공과 스펙의 조합도 보지만 결국은 직무와 연결되는지와 기본 역량이 얼마나 정돈되어 있는지를 더 봅니다. 지금 ADsP와 SQLD 두 개를 갖고 계시면 이미 방향은 나쁘지 않고 데이터와 실무 활용 쪽으로 준비하셨다는 인상을 줄 수 있습니다. 다만 안정권을 자격증 개수로만 보자면 하나를 더 채우는 것보다도 금융 관련 우대 자격이나 직무와 맞는 경험을 함께 만들어 두는 편이 더 유리합니다. 보통은 우대 자격증 2개 정도만 있어도 서류에서 크게 불리하지는 않고 3개 이상이라고 해서 무조건 합격이 되는 구조도 아닙니다. 지금 상태라면 무리해서 개수만 늘리기보다는 은행권에서 자주 보이는 자격과 본인 전공이나 활동을 맞춰주는 쪽을 권해드립니다. 만약 시간 여유가 있으시면 금융자격 하나를 더해 균형을 맞춰보시구요. 그렇지 않다면 지금 가진 두 개를 바탕으로 자소서에서 데이터 활용 능력과 업무 이해도를 자연스럽게 보여주시면 됩니다. 서류는 결국 자격증 장수가 아니라 지원서 전체의 설득력이 더 중요하게 작용합니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.

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• 라

  라면두개가능한영회계법인

  코이사 ∙ 채택률 99% ∙

  학교

  일치

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  ADsP와 SQLD를 갖추셨다면 추가 취득 전에 지원 은행의 우대 방식부터 확인해보세요. 자격증 개수만으로 서류 안정권이 정해지는 것은 아니고, 인정 목록·배점·중복 인정 상한과 다른 평가 항목에 따라 효과가 달라질 수 있습니다. 두 자격을 통해 실제로 어떤 데이터를 다뤘는지 설명할 사례를 정리하고, 공고에서 추가 점수를 주는 자격이 있다면 필요한 공부 시간과 비교해보세요. 우대 점수가 더 늘지 않는다면 자소서·필기 준비에 시간을 쓰는 편이 효율적일 수 있습니다. 이미 가진 자격을 직무 역량으로 연결하는 것도 좋은 준비입니다. 아자아자! 화이팅

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• 

  취뽀도우미입니다삼성SDS

  코상무 ∙ 채택률 97%

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  시중은행 채용에서 서류 합격 안정권을 고민하고 계신다면, 현재 보유하신 ADsP와 SQLD 두 자격증은 디지털 역량을 증명하기에 매우 유용한 스펙입니다. 최근 은행권이 디지털 전환을 가속화하면서 데이터 분석 능력을 갖춘 지원자를 선호하기 때문에 IT 및 데이터 관련 자격증은 서류 평가에서 긍정적인 요인으로 작용합니다. 다만 은행권 서류 전형은 자격증 개수만으로 당락이 결정되지 않고, 학점, 어학 성적, 인턴 및 대외활동 경험, 그리고 자기소개서의 직무 적합성이 종합적으로 반영됩니다. 따라서 자격증 개수를 무리하게 늘리기보다는 현재 가지고 있는 자격증을 실제 직무나 프로젝트 경험과 어떻게 연결할지 고민하는 것이 더 중요합니다. 만약 추가로 여유가 있다면 한국사능력검정시험이나 금융권 공인 자격증 중 본인의 지원 직무에 필요한 것을 하나 정도 보완하는 것도 좋은 방법입니다. 자격증 취득보다는 보유하신 역량을 자소서에 어떻게 녹여낼지에 집중하신다면 충분히 좋은 결과를 얻으실 수 있습니다.

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